O mentor e consultor empresarial Carlos Fett, diretor do Ciesp Noroeste Paulista, publicou em 16 de setembro de 2026, no Diário da Região, um artigo sobre a importância de saber ouvir. A reflexão aborda a empatia e a comunicação nas relações pessoais e profissionais, tema presente também no cotidiano de São José do Rio Preto e região.
Saber ouvir vai além de perceber sons
No artigo, Fett diferencia a percepção física dos sons da disposição consciente de compreender outra pessoa. Para ele, ouvir com atenção envolve considerar opiniões, reconhecer necessidades e estar aberto a rever conceitos.
O autor aponta a pressa e o foco excessivo nos próprios interesses como obstáculos ao diálogo. Preparar uma resposta antes de o interlocutor terminar de falar, por exemplo, pode interromper a conexão e favorecer mal-entendidos.
Como praticar a escuta no dia a dia
A proposta apresentada no texto passa por atitudes simples: estar disponível, evitar distrações e prestar atenção não apenas às palavras, mas também às emoções expressas durante a conversa.
- Deixar o celular de lado: durante um desabafo, a atitude demonstra atenção a quem fala.
- Reconhecer a perspectiva do outro: compreender uma demanda não significa ter de atendê-la; é possível acolher e estabelecer limites.
- Respeitar as pausas: não preencher imediatamente cada silêncio pode abrir espaço para reflexão.
Escuta e limites podem caminhar juntos
Fett destaca que a atenção ao outro não exige abrir mão das próprias possibilidades. Reconhecer um ponto de vista e explicar que não é possível ajudar em determinada tarefa são atitudes compatíveis.
Na avaliação do autor, essa combinação favorece uma comunicação mais assertiva e pode reduzir ruídos nas relações familiares, afetivas e de trabalho.
O papel do silêncio nas conversas
O artigo também apresenta o silêncio como parte da escuta. Tolerar pausas, em vez de responder por impulso, permite que o interlocutor desenvolva o que deseja expressar.
Para Fett, praticar essa atenção diariamente contribui para construir confiança e lidar melhor com conflitos. Além de atuar como mentor e consultor empresarial, o autor é credenciado ao Sebrae-SP.
